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伊利集团企业招聘

 【关 闭】  【打 印】 【返回前一页】 更新时间:2018/10/31
  伊利集团企业信息

内蒙古伊利实业集团股份有限公司一直为消费者提供健康、营养的乳制品,是目前中国规模最大、产品线最全的乳制品企业,也是国内唯一一家同时符合奥运及世博标准、先后为奥运会及世博会提供乳制品的企业。伊利集团2017年实现营业总收入680.58亿元,创亚洲乳企最好成绩,稳居全球乳业第一阵营,蝉联亚洲乳业第一。

 伊利集团由液态奶、冷饮、奶粉、酸奶、健康饮品、奶酪六大事业部组成,所属企业近百个,旗下拥有金典有机奶、营养舒化奶、QQ星儿童成长奶、味可滋、巧乐兹、伊利牧场、冰工厂、金领冠、托菲尔、每益添、安慕希等1000多个产品品种。

伊利集团华南大区2019年招聘信息

销售培训生 15

工作职责:
1完成区域分配的销售指标;

2完整运用拜访客户步骤,保证帐款回收与管理;

3迅速有效反馈市场讯息、同业动态、客户建议;

4、不断开拓新客户,拓展新品,使得区域内经销商经营能覆盖重点门店;

5、作好拜访路线规划定期拜访门店和客户,根据客户的需要提出正确的建议;

 

营养培训生  16

工作职责: 
1根据市场计划,落实并完成区域新客户人数不断增长,各项绩效的达成;

2、负责公司高端婴儿产品和妈妈粉在当地的消费者推广工作;

3、推广社区的目标消费者名单的收集;

4、消费者定期进行宣教,提高系统人数和宣教人数;

5、协助销售对高端粉的销售,实现对接门店销量的增长。

 

推广培训生  8

工作职责:

1、制定方案:依据大区、区域推广计划,制定推广人员的推广执行计划和有导门店人员技能提升计划;

2、员管理:通过培训跟踪提高三方外包人员的销售技能,完成会员指标,提高营养顾问的会员服务水平;通过培训和管理提高三方外包人员的工作技能;

3、会员营销目标管理:制定有导门店的会员营销指标,通过目标管理激发三方外包人员的销售积极性,完成有导门店会员营销目标;

 

人事行政培训生  6

工作指责:

1.落实区域社招及校招工作,完成招聘计划;

2.负责区域员工异动手续办理、绩效管理、薪资、福利核算

3.负责区域员工劳动合同签订,员工关怀等员工关系的工作开展,利用专业知识降低劳动纠纷的发生;

4.负责区域月度会议申请、会议室预定、餐费核销等事宜;负责区域月度车辆系统录入、司机差旅统计核销、季度租赁费用核销等。

任职要求:

12019年应届毕业生的招聘对象为:应届毕业生(20196月份取得毕业证书、学位证书)。

2、成绩要求:截至招聘日期前,平均综合成绩在70分以上或整体成绩排名占全班前1/2

3、英语要求:本科生通过CET4级,硕士必须通过CET6级。

4、优先考虑条件:具有文体特长,学生会或党团干部工作经验;个人具备其他能力的证件或证书等

5、素质能力要求:诚实,具有较强的责任心、进取心、团队合作能力、自信心、沟通能力、主动性、学习和创新能力、逻辑推理能力,良好的社会适应性、情绪稳定性。

 

待遇:定岗后月度薪资6500-8000元;人事行政专员4500-6000元。

 

联系我们:

简历投递地址yili@horsehr.com (简历命名:学校_专业_学历_岗位) 

联系人:何先生

联系方式:18022871031

发布者:就业办 日期:2018/10/31 阅读:200次
 
 
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